Adviseur Familiebedrijven | Hoofddorp

Wij kiezen voor kwaliteit. Herken jij je in deze waarde? Dan zoeken we jou!

Als Adviseur Familiebedrijven ben je de adviseur van onze cliënten actief als familiebedrijf. Je begeleidt deze families en hun ondernemingen met de reguliere zaken maar ook met zaken als opvolging en bedrijfsoverdracht. Je vervult een belangrijke rol in dit proces en je werkt nauw samen met een vast team aan experts om de cliënt van het juiste advies te voorzien. Zelf ben je de spin in het web en vind je het leuk om te werken voor familiebedrijven en de dynamiek die daarbij hoort.

Je beschikt als Adviseur Familiebedrijven over een relevante fiscale achtergrond en je hebt ervaring op het gebied van familiebedrijven en de advisering daarvan. Misschien heeft jouw familie wel een familiebedrijf waardoor je de dynamiek goed begrijpt. Verder ben je in staat om de cliënt te ondersteunen bij het opstellen van een toekomstbestendige strategie. Tenslotte zit je vaak met de familie zelf aan tafel.

RSM Hoofddorp bevindt zich in het moderne en duurzame kantoorpand Pharos. Gemakkelijk te bereiken vanuit omliggende steden, met parkeervoorzieningen en het NS station Hoofddorp pal naast onze voordeur. In Hoofddorp werk je samen met ongeveer 150 collega’s. Je vindt hier de collega’s van HR, Marketing, Compliance, Accountancy, Tax en ons internationale Business Consulting team.

Je bent een stevige gesprekspartner en kunt goed omgaan met uitdagingen. Als Adviseur Familiebedrijven herken je jezelf in het volgende profiel

• Afgeronde fiscale opleiding op universitair niveau;
• Minimaal 5 jaar werkervaring met een afgeronde beroepsopleiding van de Nederlandse Orde van Belastingadviseurs (NOB);
• Cliëntgericht en stressbestendig;
• Onafhankelijk en beschikkend over een ‘rechte rug’;
• Relevante werkervaring in een generale adviespraktijk is een must;
• Je herkent jezelf in onze waarden: wij plaatsen kwaliteit boven kwantiteit en daarnaast ben je maatschappelijk betrokken.

RSM beschikt over de dynamiek van een snel groeiend bedrijf, heeft de diversiteit en kwaliteit van eigen professionals hoog in het vaandel staan en kent een goede werksfeer. Daarnaast bieden we je uitstekende en uitgebreide arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een goede werk-privé balans: Natuurlijk werken we hard, maar werken is niet het enige wat we belangrijk vinden. Samen werken we aan een goede werk-privé balans;
• Mogelijkheid tot parttime werken: We hebben verschillende verlofregelingen, waaronder ouderschapsverlof en de mogelijkheid tot parttime werken;
• Een goede mobiliteitsregeling: Een leaseauto/budget of reiskostenvergoeding;

Solliciteren, meer informatie of vrijblijvend kennismaken? Neem contact op met Noa Dekker, onze Campus Recruiter:
Contactpersoon: Noa Dekker
Telefoon: 06 27 09 22 36
E-mail: ndekker@rsmnl.nl

Om bij ons te solliciteren vragen wij allerlei informatie, zoals je geboortedatum, opleidingsniveau en werkervaring. Je zet deze gegevens bijvoorbeeld in een sollicitatiebrief of curriculum vitae. Als wij jou niet in dienst nemen, verwijderen wij al deze gegevens uiterlijk vier weken na afloop van de sollicitatieprocedure en bewaren we ze als je wel bij ons in dienst komt. Als we jou niet aannemen, kunnen we je vragen of we je gegevens langer mogen bewaren. Bijvoorbeeld omdat er op een later tijdstip misschien een andere baan voor jou vrij komt. Als je ons toestemming geeft, bewaren we jouw sollicitatiegegevens maximaal een jaar na afloop van de sollicitatieprocedure. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van onze kernwaarden onafhankelijk en integer, een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG)*. Daarnaast doen wij een Google achtergrondcheck. De kosten van de VOG worden door ons vergoed. Bewaar daarvoor wel de originele bon. Meer informatie over de VOG kun je vinden op www.rijksoverheid.nl.